«دشتی» جایگزین «میرزایی» در اداره محیط زیست سیاهکل شد+تصاویر

یکشهروند گفت:

اقای میرزایی مدیری بود که علاوه بر توانمندی در امور محوله از روابط عمومی بالایی برخوردار بود ودر مدتی که در این شهرستان مشغول به خدمت بود توانست با روابط عمومی واخلاق ورفتار پسندیده وصبر وحوصله کارها را به نحو خوبی پیش ببرد .
از نام خانوادگی جواهر دشتی معلوم است که ایشان بومی نیستند وبایستی رودسری ویا رامسری باشند متاسفانه از ۲۰ نفر مدیری که در شهرستان در حال انجام وظیفه هستند بیش از ۱۵ نفر از شهرستانهای رودسر ولنگرود وسنگر و….می باشند وبا انتخاب … غیر بومی که توانمندی بالایی ندارد وارتباط وروابط عمومی بالایی نیز ندارد معلوم است که باید مسئولان غیر بومی باشند در حالی که ما مدیران توانمند سیاهکلی داریم که در شهرستانهای دیگر واستانهای دیگر در حال خدمت می باشند وکارنامه موفقی از خود به جا گذاشته اند پسندیده نیست که اکثریت مدیران غیربومی باشند انهم با توانمندی پایین .

پاسخ

صبا گفت:
۱۳۹۶-۰۶-۲۰ در ۱۸:۵۰
اقای میرزایی هم بومی نبودن و املشی بودن اتفاقا خیلی هم در بحث محیط زیست …… نمیدانم رودخانه شم رود رو دیدین یا نه حداقل سری به رودخانه بزنید ببینید چطور نابود شده آقای میرزایی کجا بودن ؟ در مورد بقیه موارد هم عملکرد ………
پاسخ

سیاهکلی گفت:

۱۳۹۶-۰۶-۱۱ در ۲۲:۲۸

به نظر بنده مدیر های غیر بومی بهتر میتوانند شهر را اداره کنند چون وقتی مدیری بومی باشد ممکن است مسایلی مانند پارتی بازی و غیره پیش بیاید مدیرانی مانند اقای پارسا منش”اقای قلی پور”دکتر شجاع و… که غیر بومی هستند عملکردی فوق العاده ای در این سالها در سیاهکل داشتند.

جلال گفت:

۱۳۹۶-۰۶-۱۲ در ۱۷:۱۴

آقای میرزایی مدیر خیلی خوبی بود.برایش آرزوی موفقیت دارم.منتظری محیط بان سابق

۱۳۹۶-۰۶-۱۲ در ۲۰:۵۵

درجواب سیاهکلی :
دادگستری وقوه قضائیه قانون مربوط به خود را دارند که معمولا بنا بر این است که از نیروهای بومی استفاده نکنند ودرمورد اقای قلی پور وشجاع ارتباط کمتری با مردم دارند جز یک قشر خاصی که با این دونفر ارتباط کاری دارند اکثر مردم لزومی نمی بینند که به ایشان مراجعه کنند وارتباطشان با اصناف ودامداران می باشد وشاید اکثریت مردم شهرستان ندانند که اقای شجاع وقلی پور چه مسئولیتی دارند وانان را نمی شناسند .
عملکرد مسئولان بومی وغیر بومی از اوایل انقلاب نشان داده که مسئولان بومی با توجه به ساکن بودن خود وخانواده وبستگان سعی نمی کنند مرتکب خلاف فاحش شوند چون اثرات این عمل سالها برای خانواده وبستگان می ماند وامکان دارد مرتکب اشتباه شوند وبی مبالاتی میکنند ولی خیانت نمی کنند شما عملکرد شهرداران بومی مانند اقایان نوروزی -حمیدی -خوشنام -…را ملاحظه نمایید تا عملکرد شهرداران غیر بومی کدامیک به مردم خیانت کردند وکدامیک اشتباه کردند تحقیق نمایید وبرشما روشن خواهد شد .بودند مدیران غیر بومی توانمند ودارای تخصص مثل مهندس حیدری نزاد (مدیر شرکت گاز)ودیگران که به محض مشاهده عملکرد مثبت انان ورضایت مردم انها در شهرستان دیگری پست گرفته وافراد ضعیف جایگزین انان شدند .
در مورد پارتی بازی و…که عنوان نمودید اگر افراد زیرک وخلافکار که در انجام امور خود پارتی بازی میکنند وبا دادن رشوه و…کارهای خود را به پیش می برند به محض گرفتن پست توسط فرد غیر بومی اصل ونسب فرد غیر بومی را دراورده ورابط را هم شناسایی کرده وکار خود را انجام می دهند وما در طول این سالها مدیران غیر بومی داشتیم که در شهرستان خودمان چند نفر رابط ودلال داشتند ودلالان این کارها را انجام می دادند .
نمونه افراد بومی توانمند در شهرستان داریم که صادقانه به مردم خدمت میکنند مثل رئیس اداره ثبت اسناد -رئیس بانک ملی -رئیس بانک سپه-رئیس اداره راه وشهرسازی -اب وفاضلاب روستایی-…ایا عملکرد این افراد بهتر است ویا نیروهای غیر بومی که قبل از ایشان مسئولیت داشتند.

درد دل گفت:

۱۳۹۶-۰۶-۱۳ در ۱۲:۴۲

سلام
درد دل
ضمن تشکر از برادر گرامی وزحمت کش آقای میرزایی، میخام بگم متاسفانه ، هرچه ریاست هر اداره ای چشم بگه به افرادی که ترس دارن پست ریاست رو ازش بگیرن ۱۰سال هم باشه نگهش میدارن ، والان هم تواداره هم هنوز هستند . مهم نیست مردم چه گرفتاری دارن می کشن وسیاست مداران رو راضی نگه دارن بسه
افراد باسواد هستند دلسوز مردم اند پست برایش مهم نیست ، متاسفانه از هرطرف همین افراد که در برداشتن وجایگزین کردن فرد دیگر دخالت دارن ، شاخ میشن ، چون این فرد مقتدر به راحتی حرفشان رو رد میکنه یا تایید میکنه ، متاسفانه نمیزارن کار کنه چون خواسته هایشان رو رد میکنه لایق نمیدانند، وباعث بی عدالتی و کم توجو خدمت به مردم می شوند.